Avviso 07/2026 – Contributo Baby Sitter
EBILP – Ente Bilaterale Nazionale delle Libere Professioni e del Settore Privato – mette a disposizione dei lavoratori dipendenti delle aziende aderenti un contributo economico a rimborso delle spese sostenute per l’utilizzo di servizi di baby sitter, a supporto della conciliazione tra vita lavorativa e vita familiare.
A chi è rivolto
Il contributo è destinato ai lavoratori dipendenti di aziende iscritte a EBILP che, nell’anno solare 2026, abbiano sostenuto spese per servizi di baby sitter per figli fiscalmente a carico non ancora quattordicenni alla data della prestazione.
Requisiti del lavoratore:
- Contratto di lavoro subordinato con azienda aderente a EBILP
- Rapporto di lavoro attivo al momento della domanda
- Spese documentate per baby sitter sostenute nel 2026 per figli under 14
- ISEE del nucleo familiare in corso di validità non superiore a €30.000
Requisiti dell’azienda:
- Iscritta a EBILP da almeno 6 mesi alla data della domanda
- In regola con i versamenti contributivi
- Sede legale in Italia
Iscrizione recente? Le aziende iscritte da meno di 6 mesi possono consentire ai propri dipendenti l’accesso all’Avviso versando la contribuzione relativa ai mesi mancanti (€10 per dipendente per ogni mese mancante). Contatta EBILP per conoscere le modalità.
Quanto spetta
| Situazione | Contributo riconosciuto |
|---|---|
| Spese fino a €250 | Rimborso dell’importo effettivo |
| Spese superiori a €250 | €250 (massimale) |
| Più figli, domanda unica | Fino a €250 sul totale cumulato |
Il contributo è erogato in un’unica soluzione (una tantum), a parziale rimborso delle spese effettivamente sostenute e documentate. Le spese per più figli devono essere cumulate in un’unica domanda.
Spese ammissibili
Sono rimborsabili le spese sostenute dal 1° gennaio al 31 dicembre 2026 per:
- Prestazioni di baby sitter rese da persona fisica, documentate da ricevuta fiscale, bonifico o Libretto Famiglia INPS (voucher)
- Servizi resi tramite agenzie o cooperative, documentati da fattura
- Assistenza a domicilio per la custodia e cura del minore
I pagamenti devono essere tracciabili o documentabili (bonifico, carta, voucher INPS, PagoPA, assegno o contanti con ricevuta fiscale intestata al richiedente o al coniuge/convivente).
Non sono ammissibili le spese per: rette di asili nido o scuole dell’infanzia, doposcuola e ripetizioni, prestazioni rese da familiari conviventi, spese già rimborsate da altri fondi, o riferite a figli che abbiano già compiuto i 14 anni alla data della prestazione.
Come fare domanda
Le domande possono essere presentate dal 1° gennaio al 31 dicembre 2026, fino a esaurimento delle risorse disponibili, secondo l’ordine cronologico di ricezione.
Canali di invio:
- 📧 PEC: ebilp@pec.it
- 📮 Raccomandata A/R: Via Matteo Ripa n. 13 – 84122 Salerno (SA)
Documenti da allegare
- ✅ Modulo di domanda (Allegato A) compilato e firmato
- ✅ Documentazione delle spese (ricevute fiscali, fatture, estratto Libretto Famiglia INPS, estratto conto/bonifico)
- ✅ Dichiarazione del datore di lavoro (Allegato B)
- ✅ Stato di famiglia aggiornato o autocertificazione (Allegato C) con indicazione dell’età dei figli
- ✅ Attestazione ISEE in corso di validità (valore ≤ €30.000)
- ✅ Copia documento di identità in corso di validità
- ✅ Coordinate bancarie (IBAN intestato al richiedente)
📎 La modulistica è scaricabile da questa pagina.
Tempi di risposta
| Fase | Tempistica |
|---|---|
| Istruttoria domanda | Entro 60 giorni lavorativi dalla ricezione |
| Eventuale richiesta di integrazione documenti | 15 giorni per l’invio da parte del richiedente |
| Erogazione contributo (in caso di accoglimento) | Entro 15 giorni dalla comunicazione di esito |
L’esito sarà comunicato all’indirizzo email indicato nella domanda.
Informazioni e assistenza
📞 Tel.: 089 2873776 📧 Email: avvisi@ebilp.it 🌐 Web: www.ebilp.it