Sei un Professionista al servizio delle Aziende?

Vuoi offrire ai tuoi clienti più di un adempimento?

Chi assiste aziende su lavoro, fiscalità e contabilità gestisce oggi un volume crescente di adempimenti, con margini che faticano a crescere di conseguenza. Allo stesso tempo, le aziende clienti chiedono sempre più spesso servizi che vanno oltre l’ordinaria amministrazione: welfare, sanità integrativa, formazione, sicurezza.

Ogni azienda che applica un CCNL ha l’obbligo di versare i contributi alla bilateralità, in alternativa corrispondendo ai dipendenti l’Elemento Distinto della Retribuzione (EDR) — un obbligo che, se gestito con EBILP, si trasforma in un’occasione concreta per offrire valore in più.

Con un unico contributo mensile per dipendente, le aziende accedono a un sistema integrato di servizi bilaterali, a una copertura sanitaria attraverso il Fondo SANISP e a impresa.EBILP, il programma che trasforma il contributo dovuto in un credito utilizzabile per decine di servizi professionali.

Il tuo studio diventa così il punto di riferimento che offre ai clienti una soluzione completa, non solo la consulenza sull’adempimento.

Come puoi collaborare con EBILP?

Esistono due percorsi per entrare nel sistema EBILP come professionista. Scegli quello più adatto alla tua realtà.

Aprire uno Sportello Bilaterale dei Servizi

Diventa un punto di riferimento EBILP sul territorio. Aprendo uno Sportello Bilaterale dei Servizi puoi offrire ai tuoi clienti l’intera gamma dei servizi bilaterali direttamente dalla tua struttura, ampliando l’offerta del tuo studio e rafforzando il tuo ruolo di consulente di fiducia per aziende e lavoratori.

Iscriversi all'Albo dei Consulenti EBILP

Iscrivendoti all’Albo dei Consulenti dell’Ente entri in un network professionale qualificato e puoi ricevere incarichi diretti da EBILP. Una collaborazione flessibile, che si integra con la tua attività senza vincoli strutturali.

Le condizioni riservate ai consulenti che decidono di collaborare con EBILP attraverso l'apertura dello Sportello o entrando nell'Albo le definiamo insieme — compila il form e ti ricontattiamo per iniziare a parlarne.
Compila il form per essere ricontattato

Di seguito alcuni dei Servizi da offrire in collaborazione con EBILP

certificazione contratti di lavoro e contratti di appalto;

rilascio pareri di conformità sui piani formativi individuali per l’apprendistato;

conciliazioni in sede sindacale ex art. 411 e 412 c.p.c.;

asseverazione dei modelli di organizzazione e gestione della sicurezza sul lavoro;

richiesta nomina RLST;

applicazione CCNL e contratti aziendali di II livello;

piani di welfare aziendale;

piani di assistenza sanitaria integrativa per i dipendenti;

intermediazione domanda e offerta di lavoro;

corsi di formazione obbligatoria del personale aziendale (sicurezza e haccp) anche in modalità fad;

corsi di formazione creati a seconda del fabbisogno formativo dell’azienda e finanziabile attraverso l’adesione ai Fondi Interprofessionali;

attivazione tirocini e piani formativi per l’apprendistato;

consulenza sicurezza sul lavoro;

consulenza privacy;

consulenza certificazioni ISO sui modelli di gestione aziendale;

consulenza e assistenza legale.