Fondo Salute - SANISP

L'Assistenza Sanitaria Integrativa rappresenta un’ulteriore forma di tutela a disposizione dei cittadini che vogliono integrare e/o sostituire i servizi messi a disposizione dal Sistema Sanitario Nazionale.

Il ricorso alla sanità privata può rientrare tra i diritti previsti dai CCNL sottoscritti dalle parti sociali del Sistema EBILP e forniti dal Fondo Salute SANISP.

Le prestazioni di assistenza sanitaria integrativa rientrano quindi tra  i benefit offerti dal datore di lavoro ai propri dipendenti: sempre più di frequente, del resto, la sanità complementare (e, in particolare, il sostegno alle spese sanitarie dei propri dipendenti e della loro famiglia attraverso l’adesione a fondi sanitari o il ricorso ad altre soluzioni assicurative) spicca nelle classifiche di settore tra i principali servizi/benefici cui è possibile accedere a mezzo di piani di welfare aziendale.

L’assistenza sanitaria integrativa garantita da SANISP ai dipendenti delle aziende aderenti offre un rimborso totale delle prestazioni medico-sanitarie erogate dalle strutture ospedaliere o dalle strutture e ambulatori convenzionati.

A seguito dell’iscrizione all’Ente Bilaterale EBILP da parte dell’Azienda aderente, la copertura sanitaria in favore dei propri dipendenti verrà erogata dal Fondo SANISP.

Al fine di consentire il corretto accesso alla copertura sanitaria, alle prestazioni e ai servizi previsti, l’Azienda dovrà provvedere a perfezionare la propria domanda di adesione a FONDO SANISP provvedendo a:

  • Compilare in ogni sua parte e sottoscrivere la Domanda di Adesione allegando copia del documento di identità del legale rappresentate
  • Inserire i dati anagrafici dei dipendenti dell’Azienda, e dell’Azienda stessa che aderirà all’erogazione della copertura sanitaria, all’interno dell’apposito File in formato Excel denominato “Tracciato Lavoratori”, avendo cura di compilare i campi contrassegnati come “obbligatori”
  • Quindi necessario inviare a mezzo mail la copia della Domanda di Adesione compilata, unitamente al “Tracciato Anagrafico”, all’indirizzo mail info@sanisp.it
  • Comunicare al dipendente l’elenco delle strutture convenzionate con SANISP e l’elenco dei trattamenti sanitari a cui ha diritto gratuitamente.

Clicca qui per conoscere nel dettaglio le opportunità del piano sanitario SANISP: www.sanisp.it
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